0
‘Vertrouw op de goede wil van mensen’
Ben Kuiken, filosoof, journalist en hoofdredacteur van nieuworganiseren.nu, schreef het boek Fuck de regels – We lossen het zelf wel op. De redactie stelde hem een paar vragen.
Tag: "organiseren"
Werken op basis van vertrouwen 2
Na te hebben gewerkt aan de pijlers, is het nu belangrijk om te beslissen over beslissen, aldus Yvonne van Kemenade en Danielle Gruijs in een tweede bijdrage van een korte serie.
Werken op basis van vertrouwen
In dit eerste artikel in een serie van twee schetsen Yvonne van Kemenade en Danielle Gruijs een eerste concrete stap naar werken op basis van vertrouwen: ga op zoek naar de pijlers.
Steve Jobs (1955-2011)
Appletopman Steve Jobs is op 56-jarige leeftijd overleden. Dat heeft het technologiebedrijf woensdagavond bekendgemaakt
Moeten versus willen
We kennen de kracht van intrinsieke motivatie, maar weten haar niet toe te passen, stelt Edwin de Bree. Dat komt door ons mensbeeld. Dat intrinsieke motivatie meer oplevert, is voor weinigen groot nieuws. In 1959 publiceerde Frederick Hertzberg zijn motivatiehygiëne-theorie, waaruit bleek dat externe motivatoren, zoals (financiële) beloning, hygiënefactoren zijn en als motivator slechts kortstondig [...]
Hartelijk georganiseerd
In het boek Hartelijk georganiseerd beschrijft organisatieadviseur Jacky van de Goor hoe organisaties aan een cultuur kunnen bouwen waarin mensen gemotiveerd en resultaatgericht hun werk doen. Noem eens een organisatie waar u uw tanden in zou willen zetten? ‘Dan zou ik kiezen voor provinciale organisaties. Wat mij opvalt, is dat mensen daar werken vanuit een [...]
Sociale innovatie
Sociale innovatie is een vernieuwing van de manier waarop het werk in ondernemingen is georganiseerd, met als doel een verhoging van zowel de arbeidsproductiviteit als de kwaliteit van het werk. De term sociale innovatie is geïntroduceerd om onderscheid te maken met het traditionele begrip innovatie, waarmee meestal technologische innovatie wordt bedoeld. Hoewel de term sociale [...]
‘Er is geen blauwdruk’
In het boek Bullshit management veegt Jos Verveen de vloer aan met management en alles wat daarbij hoort. Volgens de voormalige organisatieadviseur is nooit aangetoond dat management werkt en zijn er zelfs steeds meer onderzoeken die laten zien dat het juist averechts werkt. ‘Laten we nu eens stoppen met die onzin.’ Het spelletje BS BINGO, [...]
